Tops & Flops Aktien
| Wertpapier ▲ | Veränderung (%) | 1W | 1M | 1J | YTD | 3J | 5J |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Renishaw plc | 3,29 % | -1,39 % | -8,19 % | -1,39 % | 4,41 % | -26,61 % | 2,45 % |
| Renk AG | 0,91 % | - | - | - | - | - | - |
| REN Redes Energeticas Nacionais SGPS S.A. | -0,22 % | 0,22 % | -0,86 % | -7,09 % | -1,08 % | -3,57 % | - |
| Renren Inc. ADR A | 1,23 % | - | - | - | - | - | - |
| Renta 4 Banco S.A. | - | 0,96 % | 0,96 % | 0,00 % | 5,53 % | 25,60 % | 50,43 % |
| Rent-a-Center | 5,15 % | -1,45 % | -8,72 % | -2,86 % | -12,82 % | -37,04 % | 11,48 % |
| Rentokil Initial | 0,25 % | 1,98 % | 14,44 % | -19,01 % | 10,32 % | -4,00 % | - |
| Reorient Group Ltd | 1,30 % | -1,91 % | -6,10 % | -33,62 % | -16,76 % | -73,26 % | -83,62 % |
| RepliCel Life Sciences Inc | - | - | - | - | - | - | - |
| Repligen Corp. | 0,23 % | -1,07 % | -17,97 % | -17,63 % | -33,95 % | -36,14 % | - |
| Replimune Group Inc | 0,00 % | -11,31 % | -11,31 % | - | - | - | - |
| Reply SpA | -0,07 % | 0,14 % | 5,09 % | 35,62 % | 17,57 % | -1,95 % | - |
| ReproCell Inc | 2,59 % | -1,69 % | -7,94 % | -65,06 % | -36,61 % | -76,61 % | -70,26 % |
| Repsol S.A. | 1,32 % | -7,32 % | -6,63 % | 5,93 % | 1,49 % | 38,59 % | 1,58 % |
| Repsol S.A. ADR | 1,48 % | -4,93 % | -8,16 % | 8,87 % | 2,27 % | 45,16 % | 1,94 % |
| Republic Services | 0,46 % | 2,29 % | 5,21 % | 34,30 % | 23,46 % | 92,72 % | 135,36 % |
| Resaas Services Inc. | -9,70 % | - | - | - | - | - | - |
| Resapp Health Ltd | 5,71 % | - | - | - | - | - | - |
| Research Frontiers | -5,32 % | - | - | - | - | - | - |
| Reserve Rights | -1,83 % | 2,50 % | -41,43 % | 115,79 % | 36,67 % | -78,42 % | - |
| Reshape Lifesciences Inc. | - | - | - | - | - | - | - |
| Resideo Technologies Inc. | -2,78 % | -3,83 % | -3,83 % | 11,39 % | 2,92 % | -26,73 % | - |
| Resmed Inc. | 0,43 % | 5,05 % | -6,00 % | -6,67 % | 17,35 % | -11,77 % | 67,29 % |
| Resmed Inc. CUFS | -1,70 % | 0,57 % | -9,74 % | -11,11 % | 12,82 % | -16,19 % | 79,59 % |
| Resolute Forest Products | -0,39 % | - | - | - | - | - | - |